- Ein Dialogformat des CIV HRM e. v. zur Stärkung politischer Teilhabe -

Der Hintergrund

Mit dem neuen Dialogformat „Wir möchten reden!" knüpfen wir an unsere Aktion „Wahlprüfsteine" zur hessischen Landtagswahl 2023 an. Im Vorfeld der Wahl am 8. Oktober 2023 entwickelten wir Fragen zu Themen, die für das Leben hörbehinderter Menschen in Hessen von besonderer Bedeutung sind. Diese sogenannten Wahlprüfsteine richteten wir an die Parteien CDU, Bündnis 90/Die Grünen, SPD, Die Linke und FDP. Sie umfassten sieben zentrale Handlungsfelder:

1. Bildung und Erziehung in der Schule
   - Schulbau und Sachausstattung
   - Inklusiver Unterricht und personelle Ausstattung
2. Ausbildung und Hochschule
   
3. Kulturelle, soziale und politische Teilhabe
   
4. Gehörlosengeld in Hessen
   
5. Mobilität und Beherbergung
   
6. Gesundheit und Pflege
   
7. Partizipationsfonds für Hessen
   

Ziel war es, herauszufinden, mit welchen Vorhaben die Parteien die gleichberechtigte Teilhabe hörbehinderter Kinder, Jugendlicher und Erwachsener fördern wollen. Zu jedem Themenfeld schilderten wir kurz die aktuelle Situation und formulierten Fragen zu Verbesserungsbedarfen. Alle angefragten Parteien antworteten ausführlich und mit durchweg positiver Resonanz. Die Wahlprüfsteine und die Stellungnahmen der Parteien wurden im Juli 2023 auf der Website unseres Verbandes und in den sozialen Medien veröffentlicht. Unsere Mitglieder und Partnerverbände wurden ebenfalls informiert.

Nach der Regierungsbildung im Dezember 2023 wurde der Koalitionsvertrag von CDU und SPD veröffentlicht. Besonders erfreulich war, dass unser Schwerpunkt IV – die Anpassung des Gehörlosengeldes – bereits darin aufgenommen wurde.

Ein Jahr später – Wie geht es weiter?

Unsere Wahlprüfsteine benennen sieben zentrale Handlungsfelder. Doch was passiert nach der Wahl damit? Welche Maßnahmen zur Verbesserung der Lebenssituation hörbehinderter Menschen in Hessen werden tatsächlich verfolgt? Diese Fragen stellten wir uns gegen Ende des ersten Regierungsjahres von CDU und SPD. 

Sollten wir aktiv auf die Politik zugehen und den Dialog suchen? Würden Politikerinnen und Politiker Zeit für ein Gespräch finden? Und könnten wir das mit unseren ehrenamtlichen Kapazitäten überhaupt leisten? Ich war optimistisch: Ja, wir können das!

Die Idee: „WIR MÖCHTEN REDEN!"

Zur Vorbereitung eines möglichen Gesprächs stellte ich das Papier „Wir möchten reden!" zusammen – mit unseren Fragen und den bisherigen Antworten der Politik. In der ersten Vorstandssitzung des CIV HRM e. V. im Januar 2025 brachte ich die Idee ein, auf dieser Grundlage einen Dialog mit den Sprecherinnen für Behindertenpolitik der Fraktionen von SPD und CDU zu suchen.

Der Vorstand gab sein Okay und beauftragte mich mit den nächsten Schritten. Gemeinsam mit Michael Schwaninger (Vorsitzender) sowie Annette Rausch-Müller und mir (beide SHG-Leiterinnen) erklärten wir uns bereit, stellvertretend für unseren Verband nach Wiesbaden zu fahren.

Im März 2025 nahm ich Kontakt mit drei Landtagsabgeordneten auf. Unsere Gesprächsanfrage stieß auf positive Resonanz, und nach kurzer Abstimmung stand Mitte April fest: Das Treffen findet am 6. Mai 2025 statt. Wir waren sehr gespannt.

Das Gespräch in Wiesbaden

An einem sonnigen Dienstag trafen wir uns wie vereinbart am Landtagsgebäude in Wiesbaden. Frau Gießler, die das Gespräch auch moderierte, empfing uns herzlich. Nach einem kurzen Sicherheitscheck und der Ausgabe von Gästeausweisen nahmen wir im Besprechungsraum Platz.

In einer Vorstellungsrunde erfuhren wir, wie Frau Gießler (CDU), Frau Kunz-Strueder (SPD) und Herr Bamberger (CDU) zur Politik gefunden haben, welche Wahlkreise sie vertreten und in welchen Ausschüssen des Landtags sie mitarbeiten. Frau Gießler und Frau Kunz-Strueder haben seit Januar 2024 die Rolle der Sprecherinnen für Behindertenpolitik ihrer Fraktionen inne. Herr Bamberger engagiert sich zusätzlich seit vielen Jahren ehrenamtlich für hörgeschädigte und taube Menschen, unter anderem beim „Runden Tisch Gebärdensprache in Hessen".

Wir schilderten, wie und wozu wir uns als Betroffene im CIV HRM e. V. engagieren, und begannen den inhaltlichen Teil mit den Schwerpunkten „Bildung und Erziehung" sowie „Gehörlosengeld in Hessen". Der Austausch war offen, informativ und konstruktiv. Es zeigte sich schnell, dass die zur Verfügung stehende Zeit nicht ausreichen würde, um alle Themen zu besprechen. Umso erfreulicher war daher der Vorschlag der Abgeordneten, den Dialog in weiteren Gesprächen fortzusetzen. Es wurde vereinbart nach den Sommerferien den nächsten Termin zu suchen.

Nach etwa 75 Minuten endete das Treffen mit einem kurzen Fotoshooting. Frau Gießler begleitete uns anschließend durch die Flure des Landtags zurück zur Pforte. Ein kurzer Abstecher in ihr Büro gab uns zusätzlich Einblick in den herausfordernden politischen Alltag eines Abgeordneten zwischen Hessischem Landtag und eigenen Wahlkreis.

Die zentralen Themen und Ergebnisse

Im Rahmen des Treffens wurde zwei Schwerpunkte vertiefend behandelt: „Bildung und Erziehung in der Schule" sowie „Gehörlosengeld in Hessen". Die Wichtigsten Inhalte lassen sich wie folgt zusammenfassen:

1. Bildung und Erziehung in der Schule

a) Schulbau und Sachausstattung

Die Abgeordneten teilten unsere Einschätzung, dass bei Neubauten und Sanierungen von Schulen die Umsetzung von Hör-Barrierefreiheit mitgedacht und konsequent berücksichtigt werden muss. Die Standards zur Barrierefreiheit des Landes Hessen werden von den Abgeordneten zur weiteren Klärung, wie die Umsetzung voranschreitet, abgefragt.

Wir haben zudem nachdrücklich darauf hingewiesen, dass Schulträger (Kreise und kreisfreie Städte) gezielt durch Finanzausstattung und Investitionsprogramme des Landes unterstützt werden sollten, um hörbezogene Barrierefreiheit flächendeckend umsetzen zu können. Dies betrifft auch die technische Ausstattung mit Übertragunsanlagen.

b) Inklusiver Unterricht und personelle Ausstattung

Wir betonten die Notwendigkeit, ausreichend Ressourcen bereitzustellen, um das Recht hörbehinderter Kinder auf gleichberechtigte Teilhabe im inklusiven Regelunterricht sicherzustellen. Dies betrifft sowohl die personelle als auch die finanzielle Ausstattung von Schulen zur Umsetzung inklusiver Schulkonzepte und für die Arbeit der Lehrkräfte in multiprofessionellen Teams.

Darüber hinaus wurde der Mangel an Lehrkräften mit dem Förderschwerpunkt Hören in Hessen angesprochen. Der Bedarf sowie mögliche Maßnahmen zur Ausbildung entsprechender Fachkräftesollen von Seiten der Politik geprüft werden, wurde uns zugesagt. Wir bekräftigten, dass das Studium der Sonderpädagogik in Gießen durch die Fachrichtung Hören ergänzt werden sollte.

2. Gehörlosengeld in Hessen

Es wurde ausdrücklich begrüßt, dass die Koalition plant, das Gehörlosengeld künftig bereits ab einem Grad der Behinderung (GdB) von 80 zu gewähren. 

Alle Gesprächsteilnehmenden teilten die Einschätzung, dass diese geplante Änderung ein bedeutender Fortschritt für die Unterstützung hörgeschädigter Menschen ist – insbesondere für Trägerinnen und Träger von Cochlea Implantaten.

Wir unterstrichen die Dringlichkeit, die notwendigen gesetzgeberischen Schritte zeitnah in die Wege zu leiten, um eine zügige Umsetzung zu gewährleisten.

Fazit - Es geht weiter!

Das Gespräch im Hessischen Landtag war ein wichtiger und erfolgreicher Schritt auf dem Weg zu mehr gesellschaftlicher und politischer Teilhabe hörbehinderter Menschen in Hessen. Dass unsere Anliegen auf offene Ohren stießen und ein konstruktiver, wertschätzender Austausch mit der Politik auf Augenhöhe möglich war, werten wir als gemeinsamen Erfolg.

Mit unserer Initiative im Dialogformat „Wir möchten reden" ist es gelungen, politische Verantwortungsträger mit den Perspektiven Betroffener in Kontakt zu bringen und zentrale Handlungsbedarfe deutlich zu machen. Die Gesprächsatmosphäre war geprägt von gegenseitigem Interesse und ernsthafter Auseinandersetzung mit unseren Themen.

Eine große Ermutigung ist für uns die Bereitschaft der Landtagsabgeordneten den begonnenen Austausch fortzuführen. Wir blicken motiviert auf die nächsten Gespräche und setzen uns als Verband weiterhin dafür ein, dass die Belange hörbehinderter Menschen in Hessen nachhaltig berücksichtigt und gestärkt werden.

Bericht Adriane Schmitt
Zwingenberg, 24. Mai 2025 

CI-Treff Hessische Bergstraße unterwegs 🌞 🥾 🌸 🍀 🌀

Am Samstag, den 22. März 2025, war es wieder so weit: „Selbsthilfe in Bewegung" hieß es an der Bergstraße. Die erste Wanderung des Jahres führte uns bei traumhaftem Wetter auf einer wunderschönen Strecke durch den Stadtpark, hinauf auf den Bensheimer Hausberg bis zum Kirchberghäuschen.

Durch malerische Weinberge und ein kleines Stück Wald ging es bergauf und bergab, bevor wir schließlich in die charmante Altstadt hinabstiegen und im Café Schmidt einkehrten. Unterwegs hielten wir immer wieder inne – sei es, um die herrliche Aussicht zu genießen oder weil ein angeregtes Gespräch unsere volle Aufmerksamkeit verlangte.

Im ruhigen Nebenraum des Cafés boten Getränke und leckerer Kuchen den perfekten Rahmen, um in entspannter Runde Erfahrungen, Ideen, Tipps und Neuigkeiten auszutauschen. Themen wie Entscheidungshilfen für eine Implantation, Nachsorgekonzepte der HNO-Kliniken, der Service regionaler Akustiker sowie die hilfreiche Transkription von Sprachnachrichten wurden diskutiert – und noch vieles mehr. Dabei kam der Humor keineswegs zu kurz. Es war eine wahre Freude, an diesem herrlichen Frühlingstag mit lieben, verständnisvollen Menschen und Gleichbetroffenen unterwegs zu sein.

Unsere nächsten Wandertermine: 17.05. und 02.08.2025, jeweils von 14 bis 17 Uhr.

Betroffene, Angehörige – und liebe Hunde – sind herzlich willkommen!

Kontakt:
Adriane Schmitt, SHG-Leiterin
ci-treff.bergstrasse@t-online.de 

Wieder einmal hieß es: Vorhang auf und Bühne frei für… Mira und Markus! Und natürlich für uns Teilnehmende. Diesmal bei DOA NRW im wunderschönen Sauerland, genauer in der Akademie Biggesee in Attendorn.

Ihr fragt euch vielleicht: Improtheater?! Was'n des? Damit seid ihr nicht allein. Wir brauchten allerdings nur wenig Zeit, um uns in das Thema einzufinden. Nach einigen Übungen zum Aufwärmen sammelten wir gemeinsam Ideen und kamen auf eine ganz schön lange Liste. Aufmerksamkeit und Fokus dürfen nicht fehlen. Es geht darum, Impulsen zu folgen und Angebote für die Mitspieler*innen zu machen. Keine*r muss, aber jede*r kann. Auch die Gemeinschaft und das sogenannte „Groupmind", das „gemeinsame Gehirn", spielen eine wichtige Rolle. Bei der Vorstellungsrunde gab es einige, die sich wünschten, vom Alltag abschalten zu können und sich darauf freuten, dass dieses Wochenende nicht überwiegend von der Auseinandersetzung mit der Hörschädigung geprägt sein würde, sondern von Spaß und neuen Erfahrungen. Und wir können nur sagen, dieser Wunsch ging ohne Kompromisse in Erfüllung! Schön zu sehen war, dass auch diejenigen, die noch gar keine (Impro-)Theatererfahrung hatten, sich schnell darauf einlassen konnten.

Am Samstag begann der Tag für manche von uns mit einem „silent breakfast", da der Speisesaal eine lautstarke Akustik hatte und wir teilweise die morgendliche Ruhe mehr genießen wollten. Anschließend startete die Einführung, oder anders gesagt, das Hineintauchen ins Improtheater-Universum. Auch hier zeigte sich wieder, dass alle schnell ins Spiel fanden und „Neulinge" schnell ihre Hemmungen in dem Safe Space der Community ablegten und mit ebenso viel Spaß und Freude mitmachten, wie andere, die bereits Improtheater-Luft schnuppern konnten.

Das Wetter am Samstag war traumhaft und daher durfte auch ein Spaziergang zum Biggesee nicht fehlen. Bei wunderschönem Ausblick auf den See gab es dann die Gelegenheit, eine Impro-Einheit hinzulegen und damit einige (un-)freiwillige Zuschauer zu amüsieren. Je länger der Workshop ging, desto mehr tauten wir auf und konnten unseren Ideen freien Lauf lassen. Natürlich darf auch der Spaß nicht fehlen! Verrückte Aussagen wie „Ich bin die Orange und das Pferd" gehörten ganz selbstverständlich zum Wochenende dazu. So viel gelacht haben wir schon eine Weile nicht mehr.

Kurz vor dem Abendessen wurde noch eine Einheit zum Thema „Bühnenbilder und Szenen erstellen" durchgeführt. Hierbei sollte ein gemeinsames Bühnenbild mit der großen Gruppe gestellt werden, indem die Personen nacheinander auf die Bühne kommen und eine Aktion/Handlung darstellen. Doch befinden sich alle Personen auf der Bühne im gleichen „szenischen Raum"? Das war nicht immer der Fall, was für abstruse Bühnenbilder und Lacher im Publikum sorgte. Nach dem Abendessen ging es spontan nochmal raus, diesmal auf die Terrasse der Akademie. Dort wurden „Die Parkbank" und „Das Auto mit Anhalter" gespielt, ein wahrlich amüsanter und krönender Abschluss des Impro-Teils für den Tag. Den grölenden „Schalke 04"-Gesang des letzten Partyautos werden wir nur schwer vergessen können.

Abends gab es auch Raum für den Austausch untereinander und es war schön, unter Gleichgesinnten zu sein. Die Atmosphäre des Tagesprogramms, der Zusammenhalt und der Spaß in der Gruppe setzten sich am Abend fort. Ein gemütlicher Plausch im Kaminzimmer oder lieber Tischfußball, Billard oder Tischtennis, das konnten wir selbst wählen – bei vielen war von allem etwas dabei.

Am Sonntagmorgen starteten wir alle in bester Laune in die letzte Runde des Workshops. Nach ein paar muntermachenden Spielen und Lockerungsübungen begaben wir uns ins tierische Reich. So übten wir tierische Verhaltensweisen, woran sich die sogenannte „tierische Paartherapie" anschloss. Es gab spannende Therapiesitzungen mit interessanten Paaren zu bestaunen, zum Beispiel mit Stinktier und Pfau oder mit Koalabär und Schlange. Zum krönenden Abschluss wurde Markus von drei verschiedenen Persönlichkeiten gedatet (jede Persönlichkeit wurde durch einen Teilnehmenden dargestellt), welche ihn in schnellem Wechsel mit ihren jeweiligen Eigenschaften (tieftraurig, überdreht und absolute Katzenliebhaberin) ordentlich ins Schwitzen brachten.

Fehler gibt es hier nicht – das haben wir an diesem Wochenende gelernt. Man kann eine Situation als Chance sehen und mit einer neuen Idee an den vermeintlichen Fehler anknüpfen. So kann man einiges Gelerntes aus dem Impro-Workshop vielleicht auch in den Alltag übertragen. Auf jeden Fall haben wir tolle und lustige Erfahrungen mit nach Hause genommen. Der Wunsch in der Feedbackrunde lautete ganz klar: Bitte gerne mehr! 😊 Uns bleibt nur zu sagen: Ganz herzlichen Dank an Mira und Markus und an alle Beteiligten für ein sehr schönes und abwechslungsreiches Wochenende! Wir freuen uns schon sehr auf das nächste Mal!

Malina und Caro
Mai 2025 

Am 12.04.2025 fand der Technik-Workshop für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer der Selbsthilfegruppe „Besser Hören Haßloch-Pfalz" in der evangelischen Christusgemeinde Haßloch statt. Dies war der erste Workshop der Selbsthilfegruppe, der sich über einen ganzen Tag erstreckte. Damit dieser Tag gut gelingen wird, wurde am Abend vorher noch vieles organisiert und vorbereitet. Ein Gespräch wurde wegen der Nutzung des Beamers mit dem Techniker der Gemeinde, ebenso die Nutzung der Küchengeräte (Kaffeemaschine und Geschirrspüler) mit der Gemeindeleitung geführt, weil wir den Gottesdienstraum für unseren Workshop nutzen durften und nach dem Workshop den Gottesdienstraum wieder für den Gottesdienst am nächsten Morgen herrichteten.

Vielen Dank an die evangelische Christusgemeinde Haßloch für die Unterstützung.
Auch noch am Morgen, bevor der Workshop losging, wurden die letzten Vorbereitungen getroffen, und die Snack-Ecke wurde mit Obst und Getränken bestückt. Die anwesenden Teilnehmerinnen und Teilnehmer wurden erfolgreich mit der digitalen Übertragungsanlage Roger gekoppelt, um ein besseres und entspannteres Verstehen und Kommunikation untereinander zu erreichen.

Ricarda Neuberg begrüßte die Teilnehmer und die Referentin Lilian Rusczyk, Audiologin der Bosenberg Kliniken in St. Wendel zum Workshop.

Frau Rusczyk bereicherte uns mit den interessanten Themen der Phonak Technik und deren herstellerspezifische Anbindungsmöglichkeiten. Sie zeigte uns die verschiedenen Zusatztechniken und stellte uns die richtigen Anwendungen der App und Fernbedienungen sowie die richtige Pflege und Handhabung der Sprachprozessoren vor. Alle offenen Fragen zu den einzelnen Themen der einzelnen Teilnehmer konnten direkt geklärt werden. Zwischendurch wurden viele Pausen gemacht, die mit regem Austausch und Stärkung gefüllt wurden.

Obwohl dieser Workshop mit großem Aufwand verbunden war, war die Selbsthilfegruppenleiterin Ricarda Neuberg froh, diesen Workshop anbieten zu können, denn dieser Workshop zeigte, wie wichtig es ist, den Teilnehmern die Technik und deren richtige Anwendung zu vermitteln.

Schade, dass nicht mit allen CIs alle direkte Koppelungsmöglichkeiten genutzt werden können. Ebenso ist es sehr schade, dass durch die kleineren Baugrößen der CIs (Sonnet 3 und viele Hörgeräte) die T-Spule weggelassen wird.

Lothar und Ricarda sind momentan im Behindertenbeirat dabei, induktive Höranlagen in der Ortsgemeinde zu platzieren.

Letztendlich war es ein gelungener und erfolgreicher Tag mit viel Input. Wir bedanken uns an dieser Stelle für die Genehmigung der Roger-Anlage durch die rheinlandpfälzischen GKV im Jahr 2024.

Ich möchte mich bei allen Teilnehmern für die rege Teilnahme und den regen Austausch untereinander in den Pausen bedanken. Des Weiteren möchte ich mich herzlich bei der Referentin Lilian Rusczyk für die gute und verständnisvolle Präsentation bedanken. Mein Dank gilt auch meinem Mann Lothar, der mich bei der Organisation des Workshops unterstützte.

Ricarda Neuberg

April 2025

Fotos: Lothar Neuberg 

Haben Sie schon von der Ergänzenden unabhängigen Teilhabeberatung (EUTB®) gehört?

Die EUTB® ist ein Beratungsangebot für Menschen mit Behinderungen und für Menschen, die von Behinderung bedroht sind. Auch Familienangehörige, Freunde, Bekannte und alle, die Informationen zum Thema Teilhabe und Rehabilitation suchen, können sich an die EUTB® wenden.

Die EUTB® arbeitet nach dem Prinzip „Eine für alle". Das bedeutet: Jeder, der eine Frage hat, kann sich mit seinen Anliegen an die Beratung vor Ort wenden.

Seit Anfang 2018 gibt es die EUTB®-Beratungsstellen in ganz Deutschland. Seit 2019 auch unsere EUTB® in der Frankfurter Stiftung für Gehörlose und Schwerhörige.

Bei uns arbeiten drei hauptamtliche Mitarbeiter:innen. Sie werden von zwei ehrenamtlichen Helfer:innen unterstützt.

Das Ziel der EUTB® ist im Gesetz festgeschrieben: Es soll die Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderungen und von Menschen, die von Behinderung bedroht sind, gestärkt werden.

Wir beraten Sie kostenlos zu allen Fragen rund um Rehabilitation und Teilhabe. Das können ganz persönliche Fragen sein, zum Beispiel zu Bildung, Arbeit, Wohnen oder Freizeit.

Unsere Berater:innen beraten Sie unabhängig und auf „Augenhöhe". Das heißt, wir unterstützen Sie dabei, selbstbestimmt Entscheidungen zu treffen – ganz nach Ihren individuellen Bedürfnissen.

Unsere Beratung ist unabhängig von Trägern, die Leistungen bezahlen, oder von Leistungserbringern. Sie ist ergänzend zu anderen Beratungen. Unsere Beratung ist kostenlos, vertraulich und auch in Laut - und Gebärdensprache möglich.

Brauchen Sie Unterstützung? Dann melden Sie sich gerne bei uns. Wir nehmen uns Zeit für Sie und Ihre Teilhabe.

Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!

Ihr EUTB® Team aus der Frankfurter Stiftung für Gehörlose und Schwerhörige 

Am Wochenende vom 11. bis zum 13. April verbrachten 14 Menschen eine erfahrungsreiche gemeinsame Zeit in der Jugendherberge Kloster Höchst im Odenwald, um sich über das Thema "Bedürfnisse und Anforderungen" in Bezug zur Schwerhörigkeit auseinanderzusetzen. Der Workshop wurde von Peter Dieler geleitet und verfolgte das Ziel den Teilnehmenden bewusst zu machen, wie sie ihren Anforderungen gerecht werden können, ohne dabei ihre eigenen Bedürfnisse aus dem Auge zu verlieren.

Die Gruppe wurde begrüßt durch Isabell Stark, die anschließend das Wort an Peter Dieler weitergab. Das Wochenende begann mit einem gemeinsamen Kennenlernen der anderen Art. Alle Teilnehmenden durften sich Gedanken über die Geschichte ihres Namens machen und diese anschließend der Gruppe vorstellen. Hierbei wurden interessante Fakten und Ideen ausgepackt, die schon erste Gemeinsamkeiten untereinander oder auch Meinungen offenbarten. Daraus entstand eine spannende Austauschrunde, die bereits erste Gesprächsthemen fürs Abendessen anbot. Am Abend setzten sich dann noch einige in eine gemütliche Runde und es wurde sich über die unterschiedlichsten Themen ausgetauscht, welche auch Anregungen für den Workshop mit sich brachten.

Im Laufe des Wochenendes beschäftigten sich die Teilnehmenden mit einigen Austauschrunden zu den verschiedensten Themen rund um die Schwerhörigkeit und die damit einhergehenden Bedürfnisse. Zunächst wurden in kleineren Gruppen Plakate gebastelt, auf denen dargestellt wurde, wie Schwerhörige ihren Alltag erleben und welche "Spannungsfelder" dabei entstehen. Hier gab es viele geteilte Ansichten und auch einige verschiedene Wahrnehmungen, welche für vielschichtige Gespräche sorgten. Es wurden Geschichten und Ideen geteilt, und Strategien gesucht, wie man sich seinen Alltag mit der Schwerhörigkeit angenehmer gestalten kann. Außerdem gab es genügend Möglichkeiten, auch eigene Themen und Wünsche einzubringen, um den Workshop mitgestalten zu können. Zwischendurch gab es immer mal wieder Pausen, die als Hör-Pausen oder auch für Einzelgespräche genutzt wurden, um den Kontakt unter den Teilnehmenden zu stärken. Vor allem war es wichtig, dass alle die Möglichkeit hatten, den Bedürfnissen, die man hat, gerecht zu werden und zu verstehen, was man braucht, um auch im regulären Alltag den Anforderungen gerecht zu werden, ohne sich dabei selbst zu vernachlässigen. Aus den ganzen, teilweise tiefgründigen, Gesprächen gab es unter den Teilnehmenden auch "Aha-Momente", welche auch emotionale Reaktionen bewirkten.

Der Workshop öffnete den Teilnehmenden neue Sichtweisen und Umgangsweisen für einen Alltag mit Schwerhörigkeit. Insbesondere dazu beigetragen hat die Offenheit und das entgegengebrachte Vertrauen innerhalb der Gruppe, was zu großartigen Diskussionen, Konflikten und lösbaren Problemen führte. Gemeinsam wurde festgestellt, dass der Kontakt zu anderen Betroffenen eine wertvolle Möglichkeit ist, einfach mal loszuwerden, wie es einem mit der Schwerhörigkeit und den dazugehörigen Einschränkungen im Alltag geht, ohne sich dabei verurteilt zu fühlen. Das Wochenende war also ein Angebot für einen 'Safe Space', der dankend angenommen wurde. Hierzu gehörten auch Momente, in denen gemeinsam gelacht, geweint und Umarmungen geteilt wurden.

Während des Workshops entstanden viele neue Eindrücke, die die interessierten Teilnehmenden noch lange nachhaltig und intensiv zum Denken gebracht haben. Zum Ende waren sich alle Teilnehmenden einig, dass es Bedarf für weiteren Austausch gibt und, dass die Inhalte des Workshops noch lange nachwirken werden.

Foto Credits: Alexis Seán

Hannah Egenolf

April 2025

Gefördert durch die AOK – Die Gesundheitskasse in Hessen. 

Vom 28. März bis 30. März 2025 trafen wir uns in Heilbronn (Baden-Württemberg) in der Jugendherberge mit Aussicht auf den Neckar. Wir waren insgesamt 30 Teilnehmer aus verschiedenen Selbsthilfegruppen, verteilt in Deutschland. Vertreten waren DOA Sachsen, DOA Bayern, DOA Hessen Rhein-Main, DOA Nordwest, DOA Nord, DOA Nordrhein-Westfalen, DOA Baden-Württemberg, Bundesjugend, Hörenswert, Jugendteam und zuletzt die CI-SHG Frankfurt.

Ich möchte an dieser Stelle erwähnen, dass die Organisatoren von DOA Nordwest und DOA Nord aus Hamburg, Kiel und Oldenburg und die neuen aus Osnabrück eine Anfahrt von 6-8 Stunden auf sich nehmen, um gemeinsam am Strategietreffen teilzunehmen. Wie krass ist das denn? Natürlich ist in Vergangenheit jeder mal weit gefahren, aber ich schreibe hier über das aktuelle Treffen.

Sind wir nicht einfach großartige Menschen?

• Accountpflege (wie nenne ich den Account, wie beschreibe ich die Bio, was vereinfacht die Suche nach meinem Account)
• Analysen (wer folgt mir, wem folge ich)
• Kommentieren + Antworten (wenn Personen meinen Beitrag kommentieren, dann nicht nur „herzen" sondern auch darauf antworten - Wertschätzung)
• Neue Abonnenten begrüßen (Wahrnehmung und Wertschätzung)
• Vorplanen (Beiträge planen z.B. in Urlaubszeit oder Krankheit)
• Wiederholung und Content Recycling (Reels oder Beiträge mehrfach verwenden)
• Untertitel mit InShot oder CapCut (Reels oder Videos mit Untertitel erstellen)
• Content Creation (Blickkontakt, Licht von vorne, auf Hintergrund achten)
• Barrierefreies Posten (Alternativtext, Untertitel, gute Wahrnehmbarkeit des Bildes, vereinfachte Sprache)

und so vieles mehr…

Gemeinsam sind wir einzelne Accounts durchgegangen und haben teilweise gemeinsam, teilweise vereinzelt in den Gruppen geschaut was kann man verbessern in der Beschreibung. Verschiedene Fragen von den Teilnehmern an Frank wurden beantwortet, teils von ihm, teils von den Teilnehmern. Unter anderem haben wir auch ein Slo-Mo Video und ein Freeze-Video erstellt, welche auf dem Account von der DCIG zu sehen sind, gerne anschauen und kommentieren.

Natürlich durfte der Spaß am Abend nicht fehlen und wenn man uns kennt, weiß man, dass wir abends sehr oft Werwolf spielen und die „Neuen", die das Spiel noch nicht kannten, haben sich sehr schnell angepasst und es sogar geschafft die Bürger zu „zerfleischen". Von Samstag auf Sonntag war zwar die Zeitumstellung, aber das war kein Hindernis für die Werwölfe.

Ein großartiges Dankeschön an Oliver Hupka für die Organisation und an die DCIG, die solche Treffen möglich macht. Ein Dankeschön auch an Frank Fischer, der mit seiner klaren Art am Samstag den Workshop für uns geleitet hat und auf unsere Bedürfnisse eingegangen ist.

Bis bald

Isabell (DOA HRM und CI-SHG Frankfurt)

PS: Ein paar CI-Bilder von unseren Männern 

Einladung

Samstag, den 26. April 2025, 11:00 Uhr

Mitgliederversammlung und Informationsveranstaltung des Cochlear Implant Verbands Hessen - Rhein-Main e.V. (CIV HRM)

Ort der Veranstaltung: 

Frankfurter Stiftung für Gehörlose und Schwerhörige, -Stiftung des öffentlichen Rechts- , Rothschildallee 16A, 60389 Frankfurt am Main

Sehr geehrte Damen und Herren, liebe Mitglieder des CIV HRM e.V.,

Wir möchten das neue Vereinsjahr mit unserer Mitgliederversammlung und einer Informationsveranstaltung einläuten und haben spannende Vorträge für Sie vorbereitet. Mit unseren deutlich mehr als 400 Mitgliedern haben wir eine sehr gute und breite Basis für unsere ehrenamtliche Arbeit, diese drückt sich aus in neuen Selbsthilfegruppen, die im letzten Vereinsjahr eröffnet wurden und unsere Angebote weiter in die Breite tragen. Wir bitten um namentliche Anmeldung, auch der Gäste, um besser für Sie vorbereiten zu können.

Alle Teilnehmenden können per Verlosung je eine von fünf unserer begehrten Minifiguren mit CIs gewinnen.

Tagesordnung

TOP 1:  Begrüßung durch den Versammlungsleiter Michael Schwaninger
TOP 2:  Feststellung der ordnungsgemäßen Einladung und Beschlussfähigkeit
TOP 3:  Genehmigung der Tagesordnung
TOP 4:  Rechenschaftsbericht des Vorstands samt Kassenbericht
TOP 5:  Bericht der Kassenprüfer
TOP 6:  Entlastung des Vorstands
TOP 7:  Neuwahl des gesamten Vorstands
TOP 8:  Neuwahl der Kassenprüfer
TOP 9:  Vorstellung des Haushaltsplanes 2025/2026
TOP10: Sonstiges

Wir möchten die Versammlung möglichst kurz gestalten, um Raum für spannende Gespräche untereinander in der anschließenden Pause und für das Infoprogramm zu haben.

Wir planen folgendes Programm in Kurzfassung beginnend ab ca. 13:00 Uhr:

1. Prof. Sebastian Schraven: Vorstellung des neuen CI-Programms an der HNO-Klinik Fulda und seines wissenschaftlichen Schwerpunkts

2. Katharina Apel-Reimann: Single Sided Deafness (SSD, dt: einseitige Taubheit) – Ab sofort links taub

3. Olaf Lüersen, Julia Wald, Johanna Blichmann: Mit dem Zweiten hört man besser, aus dem Leben mit Single Sided Deafness (dt. einseitige Taubheit)

4. Oliver Faulstich: Die Reimplantation und mein neues Hören

Die CI-Firmen haben bereits zugesagt und werden einen eigenen Stand anbieten, namhafte Akustiker sind angefragt, ebenso konnten wir unsere Schriftdolmetscher von Kombia für unsere kleine Industrieausstellung gewinnen, so dass Sie die Möglichkeit haben, Ihre Fragen zu verschiedenen Themen direkt zu adressieren.

Stimmrecht bei der Mitgliederversammlung haben selbstverständlich nur die Mitglieder des CIV HRM e.V., die am 31.03.2025 angemeldet waren.

Mit freundlichen Grüßen
Michael Schwaninger
Vorsitzender CIV HRM e.V.

P.S. Wir bitten um Anmeldung mit dem anhängenden Formular

Im Frühling hat die „Hessische Beratungsstelle für Menschen mit Taubblindheit und Hörsehbehinderung" ihre Arbeit aufgenommen. Die Beratungsstelle mit Sitz in Frankfurt am Main ist ein wichtiger Schritt, um ein gutes Versorgungssystem für betroffene Menschen in Hessen aufzubauen, vorhandene Angebote zu vernetzen und Ratsuchenden stärkende Gesprächsmöglichkeiten anzubieten. Ziel ist es, Impulse zu setzen, um die oft bestehende private und gesellschaftliche Isolation zu lösen. Alle Kinder, Jugendliche und Erwachsene bis ins hohe Alter, welche aufgrund einer bestehenden oder drohenden Einschränkung beider Fernsinne Unterstützung benötigen bzw. benötigen werden, können sich an die Beratungsstelle wenden. Das Angebot richtet sich ebenfalls an Angehörige, weitere Unterstützer*innen sowie an Fachkräfte und Einrichtungen in Hessen.

Informieren – Unterstützen – Vernetzen

• Information und Beratung zu sozialrechtlichen Ansprüchen rund um Schwerbehindertenausweis, Taubblindengeld, Assistenz und Hilfsmittel
• Unterstützung bei der Antragstellung bei Ämtern und Kostenträgern
• Psychosoziale Beratung
• Information und Gespräche für Angehörige
• Kontaktherstellung zu Assistenzen, Selbsthilfegruppen, Vereinen, Bildungs- und Reha-Angeboten regional und im Bundesgebiet
• Veranstaltungen und Treffen, z. B. Rechtsseminare oder Lorm-Kurse

Die Beratung ist kostenfrei und vertraulich. Sie kann in Frankfurt, Marburg, online, telefonisch oder bei einem Hausbesuch stattfinden. Bei Bedarf werden Dolmetschende für Gebärdensprache, taktile Gebärden, Schriftdolmetschung oder Lormen organisiert.

Kontakt

Hessische Beratungsstelle für Menschen mit Taubblindheit und Hörsehbehinderung
Deutsche Blindenstudienanstalt e.V. (blista)
Mörfelder Landstraße 6-8, 60598 Frankfurt am Main
Telefon: 069 130148 -38 oder -39
Mobil, SMS, Signal: 0175 3454926 oder 0151 46573542
E-Mail: tbl-beratung@blista.de
Internet: www.blista.de/tbl-beratungsstelle 

Bild 1:

Die Beraterinnen Klara Bellinger (links) und Lena Schmidt auf der Hilfsmittel-Messe „Sight City" in Frankfurt 

Bild 2:

v.l.n.r. Leitung Ute Mölter, Beraterin Klara Bellinger, Staatssekretärin Manuela Strube, Beraterin Lena Schmidt 

Das erste CI-SHG-Treffen in Frankfurt zum Erfahrungsaustausch und zur Beratung in diesem Jahr am 13.02.2025 war wie immer mit 20 Personen sehr gut besucht!

Ich bedankte mich herzlich bei Tanja Di Mauro und ihrem Team für die freundliche, kostenlose Bereitstellung des großen Raumes im 1. Stock von „HörSinn" und für die nette Vorbereitung.

Zu Beginn begrüßte ich alle Teilnehmer, davon drei neue CI-Interessierte und stellte meine beiden Nachfolger ab Mai, Oliver Faulstich und Isabell Stark, vor. Dies ergänzten beide dann später noch ausführlich.

Ich bin sehr froh darüber, so engagierte Nachfolger aus der jungen Selbsthilfe gefunden zu haben, die meine langjährige SHG-Arbeit, nun bereits seit 16 Jahren, mit genauso viel Empathie und Freude, aber auch mit neuen Ideen, weiterführen werden!

Trotzdem bin ich nicht aus der Welt und werde auch weiterhin sehr gerne für Einzelberatungen an der HNO-Uniklinik Frankfurt zur Verfügung stehen.

Danke an Tanja Di Mauro, die an diesem Treffen persönlich anwesend war und wichtige Fragen der neuen, interessierten Teilnehmer als Hörakustikmeisterin beantworten konnte.

Zwei Stunden reger Erfahrungsaustausch, mit großartiger Gesprächsdisziplin, war für alle wieder sehr bereichernd!

Ingrid Kratz
Februar 2025 

Das Cochlea Implantat so bekannt machen wie den Herzschrittmacher – getreu diesem Leitsatz von unserem 1. Vorsitzenden Michael Schwaninger durfte ich, Jan von Deaf Ohr Alive – Hessen RheinMain am 30.01.25 an der Uni Marburg als Gast über meine Hörschädigung sprechen.

In der Seminar-Veranstaltung „Perzeptive Phonetik" bei Fr. Dr. de Jong-Lendle im Studiengang „Klinische Linguistik" durfte ich im Rahmen des Vortrags von Emely Plümacher, Natascha Schuldes und Alexandra Krüger offene Fragen der interessierten Zuhörerinnen aufklären und anschauliche Einblicke in das Leben mit einem Cochlea Implantat geben.

Die drei Studentinnen hatten über unseren Instagram-Kanal von Deaf Ohr Alive – Hessen RheinMain, der jungen Selbsthilfe des CIV HRM eine Anfrage gestellt, ob jemand von uns Zeit und Lust hätte, über seine Erfahrungen zu sprechen. Da ich in Marburg wohne und meine Arbeitszeiten flexibel einrichten kann, passte das super, sodass ich mich bei ihnen meldete und sehr gerne meine Expertise anbot.

Zwei Wochen vorher haben wir uns in einem Café in Marburg getroffen, um uns kennenzulernen und auch einfach bisschen zu quatschen. Es waren sehr angenehme und lustige Gespräche und es gab in dem (lauten) Café auch mal die ein oder andere Verhörer-Situation, sodass Alex, Natascha und Emely direkt „am lebenden Objekt" schonmal erste Einblicke - oder vielmehr „Reinhörer" - in das Leben mit Cochlea Implantat bekamen. Ich erklärte ihnen ein paar typische Situationen, die mir immer wieder über den Weg laufen wie z.B. die Aussagen „ist nicht so wichtig", wenn man etwas nicht verstanden hat oder „ich wäre gern auch hörgeschädigt, dann könnte ich auch einfach mal abschalten", was ich selbst immer noch sehr krass finde.

Gemeinsam mit den drei Studentinnen gingen wir den Vortrag über „Ein Leben mit Cochlea Implantat" durch, um hier und da ein paar Anmerkungen und Ergänzungen von mir einfließen zu lassen. Natürlich habe ich selbstverständlich auch dafür gesorgt, dass der CIV HRM und Deaf Ohr Alive sowie die Links zu den Homepages in dem Vortrag auftauchen 😉.

Am Vortragstag haben Natascha, Alex und Emely zunächst einmal anhand eines Videos die grundlegende Technik eines Cochlea Implantats erklärt. Anlaufstellen für Betroffene im Raum Marburg und Hessen wie z.B. der CI-Treff Marburg von Claudia Burk und Svenja Sauerwald wurden aufgezeigt.

Der Fall Braunschweig als Kernkomponente mit dem wichtigen Statement des Präsidenten der DCIG e.V. Dr. med. Roland Zeh (https://dcig.de/politische-arbeit/Stellungnahmen_der_DCIG/fall-braunschweig) gegen Zwangsimplantationen.

• Offenheit zeigen: freundlich und kommunikativ sein, ohne Berührungsängste
• Kontaktaufnahme: visuelle oder physische Signale nutzen (antippen, Licht, Bewegung)
• Positionierung: auf gutes Licht achten und im Sichtfeld des Gesprächspartners bleiben, Fenster hinter der hörbeeinträchtigten Person, damit diese nicht mit zusammengekniffenen Augen gegen das Licht schauen muss und das Mundbild nur schlecht erkennt
• Blickkontakt & Kontext: Blickkontakt herstellen und Themen klar benennen
• Mundsichtbarkeit: klar und deutlich sprechen (aber nicht übertreiben!), ohne den Mund zu verdecken
• Abstand halten: eine klare Wahrnehmung der Körpersprache ermöglichen
• Körpersprache nutzen: Gestik, Mimik und Körpersprache sind wichtige Kommunikationsmittel
• Nachfragen & Wiederholen: Unklarheiten geduldig klären

Vielen Dank an Emely, Natascha und Alexandra für die Einladung und auch für die angenehmen Gespräche vorab in dem Café in Marburg und vielen Dank an alle, die dabei waren und ihr Interesse und ihre Neugierde zeigten - die Grundvoraussetzung, um das Cochlea Implantat so bekannt zu machen wie den Herzschrittmacher!

Jan Röhrig
Februar 2025 

Von Jan, Caro, Leonie und Luca

Wir wollen uns als neues „verjüngtes" Deaf Ohr Alive Hessen RheinMain – Team (DOA HRM-Team) kurz bei euch vorstellen. Wie ihr vielleicht im vorherigen Bericht von Oliver Faulstich und Isabell Stark schon gelesen habt, legen die beiden ihr Amt als DOA HRM-Teamleitung in jüngere Hände. An dieser Stelle wollen wir ihnen für ihr ehrenamtliches Engagement in den vergangenen Jahren danken und wünschen weiterhin alles Gute!

Manche von euch kennen Luca Schneider und Carolin Stothut bereits vom Bericht aus der letzten Cinderella. Dort haben wir uns als Organisatoren der regelmäßigen Stammtische von DOA HRM vorgestellt. Nun sind wir zusammen mit Leonie Rühl die offizielle „junge" Nachfolge und bilden zusammen mit Jan Röhrig die neue Teamleitung von DOA HRM! 😊
Das bedeutet, Jan Röhrig bleibt uns mit seiner jahrelangen Erfahrung aus dem bisherigen Leitungsteam erhalten. Darüber sind wir drei „Neuen" (Luca Schneider, Leonie Rühl und Carolin Stothut) sehr froh und freuen uns schon auf unsere neuen Aufgaben sowie tollen Veranstaltungen und Erlebnisse mit euch!

Wir wollen euch natürlich regelmäßig auf dem Laufenden halten, also schaut gerne immer wieder bei Instagram vorbei, tretet der WhatsApp-Gruppe Deaf Ohr Alive – HRM bei oder haltet in der Cinderella Ausschau nach unseren Terminen und Berichten über noch kommende und schon vergangene Events! So bleibt ihr immer up to date, was das DOA HRM-Team für euch und mit euch organisiert und plant. Wir freuen uns auf viele gemeinsame Veranstaltungen und Seminare mit euch! 😊

Nun aber zu uns und wer wir eigentlich sind. Wir wollen uns bei euch in Form von Steckbriefen vorstellen.

Euer (neues) DOA HRM-Team 

Jan Röhrig

• 29 Jahre
  
• an Taubheit grenzend schwerhörig von Geburt an
• seit 1999 im Alter von 4 Jahren mit CI und Hörgerät versorgt
• Reimplantation 2016 wegen Implantatdefekt
• lautsprachlich aufgewachsen
• Schriftführer im CIV HRM
• Ingenieur in der Entwicklung von Wärmepumpen bei Viessmann
• Erkennungsmerkmal: Ein offenes Ohr für alle und bleibt stets cool
• Was verbinde ich mit der Selbsthilfe: Ich darf sein, wie ich bin und hab Spaß dabei 😊

Carolin Stothut

• 28 Jahre
  
• taub und an Taubheit grenzend schwerhörig, einseitig mit Hörgerät versorgt
• lautsprachlich aufgewachsen
• Sozialpädagogin an der Frühberatungsstelle an der Schule am Sommerhoffpark
• Erkennungsmerkmal: wilde Locken und immer ein Lächeln auf den Lippen 😊
• Was verbinde ich mit der Selbsthilfe: Vertrauen, viele neue tolle Menschen,
  Gemeinschaft, in der ich mich und meine Hörschädigung nicht erklären oder rechtfertigen muss
  

Leonie Rühl

• 18 Jahre
• Taub, beidseitig seit der Kindheit mit CIs versorgt
• lautsprachlich aufgewachsen
• Schülerin
• Hobbys: Schauspiel, Reisen, Lesen, sportliche Aktivitäten
• Erkennungsmerkmal: Immer ein Lächeln im Gesicht, Kaffeeliebe
• Was verbinde ich mit der Selbsthilfe: Familie, Safespace

Luca Schneider

• 23 Jahre
• Taub, einseitig CI und einseitig Hörgerät
• lautsprachlich
• Verwaltungsfachangestellter
• Erkennungsmerkmal: als Rolli-Fahrer unterwegs, liebe actionreiche Aktivitäten,
  immer unterwegs auf Reisen und Konzerten
• Was verbinde ich mit der Selbsthilfe: ich lerne immer neue Leute kennen, erlebe supercoole Veranstaltungen
  und bin dankbar für jede neue Erkenntnis und gemeinsame Zeit

Gemeinsam mit Jan Röhrig haben wir seit Januar 2022 die junge Selbsthilfegruppe Deaf Ohr Alive Hessen Rhein-Main (DOA HRM) erfolgreich geleitet.

Von uns wurden viele regelmäßige wiederkehrende Veranstaltungen organisiert. Dazu gehörten der Mud Run (Strong Viking) in Wächtersbach, der jährliche Luna Lauf in Bad Soden, die jährlichen Workshops der jungen Selbsthilfe, bereits mit Vera Starke, Jochen Müller, Viola Dingler, im kommenden April 2025 mit Peter Dieler. Wandern im Rheingau und im Oktober 2025 in Garmisch-Partenkirchen, Bouldern in Frankfurt, Paddeln an der Lahn, die Weihnachtsfeiern im CIC Friedberg und im Café Sinn & Wandel in Frankfurt, der Besuch der Therme in Hofheim, ein Foto-Spaziergang in Kassel, Stadionbesuch mit Football in Frankfurt in Kooperation mit der Bundesjugend, eine Art Night „Entkorkte Kunst" in Frankfurt, die jährlichen Strategieworkshops der DCIG, die HR TV-Produktion über Oliver „Close Up: Plötzlich war ich taub" und noch vieles mehr. 

Im März 2022 haben wir professionelle Teamfotos erstellen lassen für unsere Sichtbarkeit. Seitdem sieht man uns auf einem Roll Up, einer Beach Flag und verstärkt bei Social Media. In der Mitgliederversammlung 2022 wurden wir drei in den Vorstand des Cochlear Implant Verband Hessen – Rhein-Main e. V. gewählt. Oliver als 2. Vorsitzender, Jan als Schriftführer und Isabell als Beisitzerin. An der Seite von Michael Schwaninger und dem übrigen Vorstand sind wir ein großartiges Team. Wir waren unzertrennlich.

Was uns ausgemacht und uns von den anderen unterschieden hat, waren die regelmäßigen monatlichen Stammtische, damals jeden 1. Dienstag im Monat, die Isabell seit Januar 2022 eigenständig organisiert hat. Die Anzahl der Teilnehmer wurde von Monat zu Monat immer mehr und es wurde ein fester Bestandteil. Wir waren bei der Entstehung von DOA Sachsen, DOA Nord und zuletzt DOA Nordwest dabei und sind stolz auf das Wachstum von Deaf Ohr Alive im nördlichen Bereich. 

Im Sommer 2023 hatten wir eine Sommerpause nötig und das war der erste Schritt zur Veränderung von DOA HRM. Die Prioritäten haben sich bei jedem einzelnen verändert. Oliver hat weiteren familiären Zuwachs bekommen, Isabell mehrere neue Situationen im Leben und Alltag und Jan eine berufliche Veränderung. Seitdem kämpften wir uns durch den herausfordernden Alltag und das anspruchsvolle Ehrenamt. Isabell hat nach der Sommerpause 2023 die Verantwortung für die Stammtische in die Hände von Luca Schneider und Carolin Stothut gegeben. Diese Vertretung bewährte sich und es war an der Zeit, die Planung und Organisation der Stammtische dauerhaft in die Verantwortung von Luca und Carolin zu geben. Diese finden seitdem nun regelmäßig an jedem 1. Mittwoch im Monat statt. 

Die junge Selbsthilfe Deaf Ohr Alive definiert sich auf den ersten Blick in einer Altersspanne von 18-35 Jahren. Diese Altersgrenze haben wir bereits überschritten. Aus diesem Grund machten wir uns zuletzt vermehrt Gedanken darüber, dass es unabdingbar sein wird das Team zu verjüngen. So kamen die einzelnen Punkte zur Entscheidung immer mehr zusammen.

Nach langen Überlegungen und vielen Gesprächen haben wir, Oliver und Isabell, die Entscheidung getroffen, die Leitung der CI-SHG Frankfurt zu übernehmen. Diese Selbsthilfegruppe wurde 1989 gegründet und vor 15 Jahren übernahm Ingrid Kratz die Leitung. Im September 2024 teilte Ingrid Kratz mit, dass sie ab Mai 2025 die Leitung in jüngere, engagierte Hände geben möchte. 

Unsere Vision ist es mit genauso viel Engagement und Empathie diese so wertvolle und wichtige Arbeit weiterzuführen und zu erweitern. Die CI SHG-Frankfurt richtet sich in erster Linie an alle betroffenen Personen ab 35 Jahren. Wir werden altbewährtes fortführen, aber auch neue Ideen umsetzen. Hierbei stehen der offene Austausch und eine familienfreundliche, generationsübergreifende Planung im Vordergrund. Wer in Zukunft keine Information der CI SHG-Frankfurt verpassen möchte, kann sich gerne per Mail bei uns (faulstich@civhrm.de und stark@civhrm.de) melden.

Wir sagen DANKE an alle Menschen, die Deaf Ohr Alive zu einem unvergesslichen Lebensgefühl machen, DANKE für jede Veranstaltung, die wir miterleben durften, DANKE für den wertvollen Austausch und last but not least DANKE an Jan Röhrig, ohne ihn wäre Deaf Ohr Alive Hessen Rhein Main damals gar nicht wieder neu belebt worden. Wir wünschen dem neuen Team alles Gute für die Zukunft und ganz viel Spaß. 

Oliver Faulstich und Isabell Stark

Kurzporträt – wer sind wir

• Jahrgang 1986
• geboren in Frankfurt / Höchst
• wohnhaft in Sulzbach
• verheiratet, 2 Kinder
• Beamter bei der Stadt Frankfurt, Jugendamt
• 2. Vorsitzender im CIV HRM
• zwei Cochlea Implantate, seit dem 15. Lebensjahr durch Meningitis ertaubt
• DCIG-Jugendleiter

• Jahrgang 1988
• geboren in Gießen,
• wohnhaft in Wiesbaden
• Technische Sachbearbeiterin Spezialist der Deutschen Bahn, Bauüberwachung
• Beisitzerin im CIV HRM
• Ein Cochlea Implantat rechts seit 2009 und ein Hörgerät, seit Geburt hochgradig schwerhörig, mit gehörloser Familie aufgewachsen
• Gebärdensprache
• DCIG-Social-Media-Managerin

Freiburg im Breisgau, die südliche Schwarzwaldstadt, lockte zum Jahresende hin eine ganze Schar hörgeschädigter Menschen in ihr buntes Stadtleben. Doch was macht diese Stadt so besonders, ist es der gotische Stil, die traditionelle schwäbische Küche oder schlichtweg der Fakt, dass 37 hörgeschädigte Menschen aus ganz Deutschland und Österreich dort gemeinsam einen schönen Jahresübergang verbringen wollen? Das Programm, veranstaltet und organisiert von Caro und Jan (aus dem Orga-Team DeafOhrAlive Hessen-Rhein-Main), hatte es schließlich in sich. Also beschlossen einige von uns, den weiten Weg quer durch Deutschland auf sich zu nehmen oder auch aus der Ecke anzureisen, um neue Aktionen zu erleben, einen Austausch zu begrüßen oder mit vollgespeisten Mägen auf das Jahr 2025 anzustoßen.

Doch Achtung, Freudenfeuer können sich auch in einem turbulenten Zwiespalt befinden! Die Auflösung erfolgt am Ende, also bleibt dran! 😉

Schneckenjagd durch Freiburg

Kurz vorweg eine Info an Außenstehende: Dieser Programmpunkt ist eine Abwandlung einer Schnitzeljagd und nennt sich Schneckenjagd, weil wir in unserer Truppe zumeist von den Defiziten der Hörschnecke betroffen sind und daher mit Hörhilfen versorgt sind.

Es war der Tag zum 30.12.2024, an diesem Tag habe ich so viele Meter gemacht wie noch nie in diesem Jahr. Die Schneckenjagd war ein Auf und Ab, ein Hin und Her, doch mit jedem Blick auf die Stadt Freiburg wollte ich immer mehr. Man könnte die Schneckenjagd mit einem Schrägstrich einer Stadttour gleichsetzen, denn ich sah viele schöne Ecken von Freiburg und fand mich manchmal Momente lang in einem träumerischen Touristen-Szenario wieder, bis ich realisierte, dass wir uns in einem Katz- und Maus-Spiel befanden. Also habe ich mir geschworen, dass ich mir zu einem ruhigeren Zeitpunkt die Stadt ansehen und durchforsten werde.

Nun, zurück zum Beginn. Wir wurden in vier Gruppen aufgeteilt und, ganz im altmodischen Stil mit Papierrolle, mussten wir insgesamt acht Rätsel auf Papierrollen lösen, jedes davon enthielt Eckpunkte zum Versteck der nächsten Papierrolle. Die Knobelstufen gingen von schlichtem Kreuzworträtsel bis hin zu mathematischen Aufgaben, es wurde ganz Besonders nach dem Augen-Geschick gefragt. An dieser Stelle können wir als Hörgeschädigte von Glück reden, dass wir ein starkes, visuelles Sichtfeld haben. Einziges Manko, wir durften uns nicht im Schneckentempo bewegen, da die anderen Gruppen uns immer wieder entgegenkamen und zweifelsohne sehr zähe Gegner waren. Für unser Privileg sprach jedoch, dass wir mit Ulrike Berger, Geschäftsführerin der DCIG, eine Freiburg-Kennerin in unserer Gruppe hatten.

Zum Ende hin wurde es ein Wettlauf gegen die Zeit, die "Wiwili-Brücke" mit ihren eleganten, blauen Bögen war der finale Showdown. Die Brücke verbindet den Stühlinger Stadtteil mit der Altstadt und ist mit ihrer herausstechenden blauen Farbe ein beliebter Treffpunkt für Radfahrer und Fußgänger. Hierbei ist auch der Blick auf den Schönberg und die Türme der "Herz-Jesu-Kirche" hervorzuheben. Ich überquerte in Jogger-Manier mindestens 3–4-mal die Brücke, bis schließlich das letzte Rätsel gefunden wurde, das uns zu den Kirchtürmen der eben genannten Kirche führte. Aus der Puste und zurückblickend auf die schöne Aussicht, kann ich aber sagen, dass es sich gelohnt hat.

Das Jesus-Kreuz auf der hinteren Seite der Kirchtürme, welche nach Vorbild des Limburger Doms gebaut wurden, markierte das Ziel der Schneckenjagd und den abschließenden Treffpunkt.

Warm angezogen, wir waren schließlich die Mützengang, schafften wir es als erste Gruppe zum Ziel! Es sind leider nicht alle Gruppenteilnehmer drauf, aber alle haben genau gleich viel dazu beigetragen! 

Besuch der Keidel Therme 

Nach der ereignisreichen Schneckenjagd gab es eine wohlverdiente Entspannung, es ging in die Keidel-Therme. Die Wirkung des Mineral-Thermalwassers auf Temperaturgraden von 30°C bis 40°C konnten wir nach dem Stadttrubel nun für mehrere Stunden genießen.

Nach dem Eintritt ging bereits der Großteil der Gruppe in den Außenbereich, das Wort Kälte im Dezember fand hier keine Verwendung. Einige haben sich erstmal warmgeschwommen, andere starteten ihre ersten Gespräche. Ich machte mir über die Kommunikation in der Therme wenige bis keine Gedanken, da ich mir um den geschützten Raum in der Gemeinschaft bewusst war. Die Möglichkeit, gehörlos zu sein und Wege der eigenen Kommunikation zu finden, funktionierte auch in der Therme. Hin und wieder kommunizierte man in der Deutschen Gebärdensprache unter Verwendung des Finger-Alphabetes, aber auch das Ablesen des Mundbildes ist wahrlich eine Stärke, die wir stundenlang (wenn nicht sogar alltäglich) meistern können. Die einzige Herausforderung, auf die wir stießen, war der Nebel draußen, der uns zwischenzeitlich das Gefühl gab, die eigenen Leute nicht mehr finden zu können.

Mein Highlight war jedoch unsere Menschenschlange im thermischen Strömungskanal, den wir wortwörtlich für uns eingenommen hatten. Hände auf die Schultern der jeweils anderen, liefen wir gleich mehrere Runden in Polonaise. Dabei war es gleich, ob wir die Teilnehmer unserer Gruppe gerade mal seit ein paar Stunden kannten oder über 10 Jahre nicht mehr gesehen hatten. Einer der euphorischen Momente, auf den ich mit einem Lächeln im Gesicht zurückblicken kann, denn die Vertrauensbasis in unserer Gemeinschaft ist von großem Wert.

Zum Abend hin hatten wir die Möglichkeit auf einen Social-Media Auftritt, der von einem Tätigen der DCIG gedreht wurde. Einige haben es in Anspruch genommen, um über das aktuelle Event oder Sonstiges im Rahmen unserer Aktivitäten zu berichten. Über den Social-Media-Kanal der DCIG könnt ihr die Kurzinterviews nun abrufen.

Im weiteren Verlauf des Abends stießen noch zwei Neulinge dazu, die sich mit an Spiel und Spaß beteiligten. Es wurde zudem munter auf Musik eingestimmt, die bis in die Morgenstunden noch Glückshormone und einen Macarena-Tanz der Extra-Klasse hervorrief. Hervorzuheben ist aber, wie am ersten Abend auch, das großartige Küchenteam, das uns eine mustergültige Chili con/sin Carne sowie weitere Gerichte zubereitet hatte, um uns für den aktionsreichen Jahresabschluss am nächsten Tag zu stärken. 

Münsterführung + Bowling/Escape Room 

Feuerwerk und Neujahrsrutsch

am 16. November 2024, Frankfurt

 Die Tagung der Cogan-I-Syndrom-Selbsthilfe Deutschland e.V. (CSS Deutschland e.V.) fand letztes Jahr wieder in Frankfurt statt.

Neben unseren Vorstandsmitgliedern Ute Jung und Katrin Göbgen für die hervorragende Organisation des Tages, möchten wir uns auch bei Herrn Dr. Weller und Frau Sahar Arinrad für ihre Gastbeiträge bedanken.

Nicht alle Betroffenen wussten, dass es in Deutschland Rehabilitationsmöglichkeiten für sie gibt. Um zu verstehen, warum und welche Rehabilitationsmaßnahmen bei dieser Autoimmunerkrankung wichtig sind, müssen wir zunächst das Syndrom selbst und dessen Symptome genauer kennen.

Was ist das Cogan-I-Syndrom?

Das Cogan-I-Syndrom ist eine seltene Autoimmunerkrankung unbekannter Ursache, die durch entzündliche Augenveränderungen und Innenohrsymptome gekennzeichnet ist und häufig mit systemischen Autoimmunerkrankungen vom rheumatischen Typ einhergeht.

Sie wurde erstmals 1934 von Mogan und Baumgartner beschrieben und 1945 von David Glendenning Cogan als eigenständiges klinisches Syndrom definiert. Das Cogan-I-Syndrom ist sehr selten und derzeit sind weltweit etwa 300 Cogan-I-Fälle in der Literatur beschrieben.

Es geht einher mit Störungen von der Hör- und Gleichgewichtsfunktion, Entzündung der mittleren Schichten des Auges und wird oft begleitet durch systemische Organmanifestationen.

Die Diagnose ist auch eine Ausschlussdiagnose. Das heißt, wenn alle anderen Autoimmunerkrankungen mit ähnlichen Symptomen nachweislich ausgeschlossen werden können, bleibt nur das Cogan I-Syndrom übrig. Für die Diagnose und Behandlung ist eine interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen HNO-Heilkunde, Rheumatologie und vor allem Augenheilkunde wichtig

Schwerhörigkeit, Gleichgewichtsstörung und, Schwindel als Alltagsbeeinträchtigungen

Zu den alltäglichen Beeinträchtigungen beim Cogan-I-Syndrom gehören Schwerhörigkeit, Gleichgewichtsstörungen, Schwindel und andere Einschränkungen mit Bewältigungsschwierigkeiten, Gefühlen der Hilflosigkeit und Nebenwirkungen von Medikamenten. Die Schwerhörigkeit äußert sich häufig in schlechtem Verstehen in Einzel- und Gruppengesprächen, eingeschränktem Verstehen am Telefon, eingeschränktem Richtungshören, erhöhtem Hörstress und/oder beruflichen Einschränkungen. Nicht zu vergessen ist, dass Gleichgewichtsstörungen oder Schwindel auch zu einem erhöhten Sturzrisiko und Problemen bei bestimmten Sportarten und Hobbys führen können.

Warum Rehabilitation bei Cogan?

Wenn also eine echte Heilung nicht möglich ist, ist es wichtig, Rehabilitationsmaßnahmen zu ermöglichen, die es den Betroffenen erlauben, trotz krankheitsbedingter Einschränkungen wieder mehr persönliche Handlungsfreiheit zu erlangen. Dies ermöglicht es den Betroffenen, so gut wie möglich im Alltag zurechtzukommen und an den verschiedenen Lebensbereichen - kulturell, sozial, privat und beruflich - so weit wie möglich teilzunehmen. Maßnahmen, die die Akzeptanz von möglichen Einschränkungen fördern und behinderungsbedingte Kompetenzen und Fähigkeiten stärken, sind umso wichtiger, um den Betroffenen zu stärken.

Neuer Erkenntnisse zur Selbsthilfe

Die 11 anwesenden Mitglieder und ihre Familienangehörigen tauschten während des Mittagessens intensiv neue Erkenntnisse und Erfahrungen im Zusammenhang mit dem Syndrom und den Rehabilitationserfahrungen aus und vertieften diese während der Nachmittagsveranstaltung. Am Ende des Tages waren alle sehr dankbar und glücklich, an der Infoveranstaltung und Jahresversammlung teilgenommen zu haben.

Cogan-I-Syndrom ist eine seltene Erkrankung

Das Cogan-I-Syndrom ist eine seltene Erkrankung, die vielen Menschen unbekannt ist. Wir möchten daher zu einer umfassenden Aufklärung über diese Krankheit beitragen und den Betroffenen (Selbst-)Hilfe anbieten.

Am 16. November fand unser jährliches Treffen statt und Dr. Weller, Oberarzt der Kaiserbergklinik und Sahar Arinrad, Oberärztin der Klinik Sonnenblick waren unsere Gastredner zum diesjährigen Thema: Rehabilitation.

Wenn Sie mehr wissen möchten, können Sie uns über unsere Homepage erreichen: CSS Deutschland e.V. – Cogan-I-Syndrom Selbsthilfe Deutschland e.V. - https://cogan-syndrom.eu/

Quinten P. Ockers
Januar 2025

Im Kleinen Haus des Staatstheater Mainz wurde die bereits bestehende Induktionsschleife zur Barrierefreiheit für Menschen mit Hörbehinderung deutlich verbessert. Die Initiative ging von Sandra Niggemann aus, unterstützt durch Matthias Rösch, den ehemaligen Rheinland-pfälzischen Landesbeauftragten für die Belange für Menschen mit Behinderung. Insgesamt gab es drei reale Testdurchläufe während voll besetztem Kleinen Haus bei den Abendvorstellungen in Mainz, begleitet wurden wir von Ramona Wartelsteiner.

An zwei dieser Vorstellungen konnte ich selbst teilnehmen, um das induktive Hören zu testen. Zwei sehr gut inszenierte aber auch gleichzeitig für das Hören anspruchsvolle Theaterstücke „Die Bekenntnisse des Hochstaplers Felix Krull" und „Ich, Antigone" wurden gespielt.

Meine beiden Cochlea-Implantate ermöglichen induktives Hören aufgrund der integrierten und vom Audiologen frei geschalteten T-Spule. Viele Träger von Cochlea Implantaten (CI) sind hier gut informiert, jedoch muss ich immer wieder feststellen, dass Hörgeräteträger oft über diese Möglichkeit des induktiven Hörens mit deutlich Störlärmfreien Sprachsignals nicht immer ausreichendes Wissen besitzen und somit Chancen des guten Hörens nicht nutzen können.

Ich war beeindruckt, mit welch großem Engagement die Tontechnik des Mainzer Staatstheaters die Einstellung der Induktionsschleife optimierte, damit die Mikroports der Schauspieler die Sprache optimal übertragen konnten. Nach jeder Aufführung erfolgte eine gemeinsame Sitzung mit den Testhörern zum Austausch über das Hörerlebnis. Als Hörgeräteträger war Rainer Christ gefragt und Matthias Rösch beurteilte die Hörqualität als Hörender mit seinen Kopfhörern. Alle Hinweise wurden ernsthaft für die weitere Einstellung verwertet und so konnte ich im Kleinen Theater meine zweite Vorstellung „Ich, Antigone" in hervorragender Hör-Qualität erleben. Es war wirklich ein wahrer Hörgenuss. So gut wie in Mainz habe ich bei einer kulturellen Veranstaltung nur vor meiner Ertaubung gehört.

Ich kann von daher einen Besuch im Kleinen Haus im Staatstheater in Mainz sehr empfehlen, besonders dann, wenn das Theaterstück mit Mikroporttragenden Schauspielern dargeboten wird. Vor einem Theaterbesuch kann dort angefragt werden, welche Vorstellung diese Barrierefreiheit garantiert. Die Sitzplätze befinden sich in einem Bereich, der auch Rollstuhlgerecht ausgebaut ist.

Wichtig ist zudem, dass die T-Spule bei CI und/oder Hörgerät freigeschaltet ist und im optimalen Fall auch über eine App gesteuert werden kann.

Ute Jung
Anhausen
Dezember 2024 

organisiert von der CI-SHG Frankfurt 

Am 01.12.2024, dem diesjährigen 1. Advent, trafen wir uns ab 12 Uhr im "Frankfurter Wirtshaus", direkt am Eisernen Steg und dem schönen Frankfurter Weihnachtsmarkt, um den Jahresabschluss zu feiern und die schönen Momente und Erlebnisse des vergangenen Jahres Revue passieren zu lassen! Ein besonderes "Highlight" war dabei natürlich unser 35-jähriges SHG-Jubiläum im August 2024.

Es waren schöne Begegnungen, sowohl mit neuen Personen und alten Bekannten! Leider war es sehr laut im Lokal, also akustisch absolut herausfordernd, ein echtes Hörtraining im Störlärm..... Aber das Essen war hervorragend!

Dr. Roland Zeh, DCIG-Präsident und Karin Zeh, Arnold Erdsiek, Uli Rauter mit Frau, ehemaliger Leiter des CI-Cafe in Friedberg, waren zu unserer großen Freude auch mit dabei. Auch hat uns Christin Ley in Vertretung des CIC Rhein-Mains besucht! Die Presse war ebenfalls anwesend, darüber wird Wolfgang Kaiser noch berichten.....

Im Anschluss haben wir noch in einer kleinen Gruppe den Weihnachtsmarkt besucht und entspannt einen Glühwein getrunken!

Ingrid Kratz

Leiterin CI-SHG Frankfurt im CIV HRM e.V. 

Ich bin hörgeschädigt – wie gehen die Menschen, die mir nahestehen, damit um?

Zu diesem Thema trafen sich Betroffene und deren Angehörige zum Gespräch. Günther Müller (Sprachheilpädagoge) übernahm die Moderation. Zur Vorbereitung und Unterstützung des Gesprächs wurde für Betroffene und Angehörige je ein Fragebogen ausgeteilt. Diese verblieben bei den Teilnehmern.

Die 15 Teilnehmer berichteten offen, empathisch und sehr sachbezogen über ihre Erfahrungen:

• „Es stört mich, wenn es zu laut wird." (Betroffener)
  
• „Große Gruppen finde ich sehr anstrengend." (Betroffener)
  
• „Eine laute Umgebung stört mich." (Betroffener)
  
• „Wenn eine persönliche Beziehung besteht, verstehe ich besser." (Betroffener)
  
• „Nachdem der Audioprozessor ausgeschaltet ist, fühle ich mich ausgeschlossen." (Partnerin)
  
• „Der Umgang miteinander ist sehr oft von Emotionen begleitet." (Partnerin)
  
• „Musik hört sich oft scheußlich an und stört mich." (Betroffener)
  
• „Ich höre gerne Musik und vermisse es, das Radio einschalten zu können." (Partnerin)
  
• „Ich fühle mich, als hätte ich auch ein CI, weil ich für meinen Partner mitdenke." (Partnerin)
  
• „Einfache Handzeichen können mir helfen, mein Gegenüber daran zu erinnern, was ich zum Sprachverständnis benötige." (Betroffene)
  
• „Ein offener Umgang mit meiner Hörschädigung und eine offensive Einforderung meiner Bedürfnisse ist oft hilfreich." (Betroffene)
  
• „Manchmal wird die Hörschädigung vorgeschoben, um sich Erleichterung im Alltag zu verschaffen (sog. Krankheitsgewinn)." (Partnerin)
  
• „Ich bin unsicher, was meine Hörschädigung für andere bedeutet." (Betroffene)
  

Diese und andere Punkte wurden lebhaft diskutiert und erfreulicherweise fand sich im Teilnehmerkreis für das ein oder andere berichtete Problem spontan eine Lösung.

Ein weiteres Treffen mit Partnerin/Partner soll entsprechend dem Wunsch der Teilnehmer im kommenden Jahr stattfinden. Auch „Musik" soll erneut und ausführlicher behandelt werden. Beides steht nun auf der Agenda für 2025!

Zum besseren Verständnis untereinander sorgte unsere Ringschleife, die wir vor jedem Treffen im Raum auslegen.

Annette Rausch-Müller
CI-Netzwerk Darmstadt-Dieburg, SHG Darmstadt
Oktober 2024

Am 24.10.24 fand wieder einmal von 16 - 19 Uhr unser CI-SHG Treffen Frankfurt im CIVHRM e.V. bei „HörSinn" statt.

Danke an Tanja Di Mauro für die Bereitstellung des schönen und großzügigen Raumes und des eingedeckten Tisches von Antje!

Das Treffen war mit 25 Personen sehr gut besucht! Allein sechs neue Interessierte waren dabei und konnten bei großartiger Gesprächsdisziplin gut beraten werden. Zwei Personen waren so begeistert, dass sie noch während des Treffens einen Mitgliedsantrag für den CIV HRM e.V. ausfüllten samt einer Spende!

Jetzt freuen wir uns auf unser Jahresendtreffen am 01.12.24, dem 1. Advent Sonntag, im „Frankfurter Wirtshaus", mit anschließendem Besuch des schönen Weihnachtsmarktes.

Ingrid Kratz
Leiterin CI-SHG-Frankfurt im CIV HRM e.V.
Oktober 2024

Fotos: Wolfgang Kaiser 

Bericht vom Strategie-Workshop vom 27.-29.09.2024 in Berlin Erkner

• 1.Welche Strategie gibt es, um die Ideen umzusetzen?
• 2.Was sollten barrierefreie Arztpraxen für hörgeschädigte Menschen beinhalten?
• 3.Welche Forderungen möchten wir an die Politik stellen?

• Freie Arztwahl
• Keine verzerrten Lautsprecherdurchsagen
• Patientinnen und Patienten an der Tür abholen
• Hallige Arztpraxen vermeiden
• Wände und Böden sollten schallreduziert sein (siehe barrierefreies Planen und Bauen)
• Bilder an den Wänden anbringen, Gardinen oder Rollos an den Fenstern anbringen
• Schallabsorbierende Decken
• Bessere Kommunikation auf Augenhöhe zwischen Arzt/Ärztin und Patientinnen/Patienten
• Digitaler Zugang – barrierefrei
• Telemedizin mit Doctolib
• Einheitliches „LOGO" für alle behinderten Menschen anbringen
• DSB-Pflegelotsen schulen das Personal im Umgang mit hörbehinderten Personen in Arztpraxen, Krankenhäusern und Altenheimen/ Seniorenresidenzen
• KBV – Ärztesuche, z.B. barrierefreie Arztpraxen
• Kultur der Medizin verändern (Studium!)

FAZIT: Das Gesundheitswesen muss menschlicher, ethischer werden!

Problemkreis 1

Leider ist die Umsetzung dieser sinnvollen Forderungen ein finanzielles Problem! Die momentane Finanzierung erfolgt aus gemeinnützigen Mitteln und Stiftungsvermögen. Lediglich 20% der Arztpraxen sind z. Zt. barrierefrei für hörgeschädigte Menschen! Der Osten ist noch am besten aufgestellt!

Problemkreis 2

Fachkräftemangel

Problemkreis 3

Ressourcenmangel

Ingrid Kratz
Leiterin CI-SHG-Frankfurt im CIV HRM e.V.
Oktober 2024